巴西国家石油公司的罢工已持续18天,已有至少120个单位的21,000名员工参与,而该公司试图通过奖励金钱给不参与罢工的员工来结束这场闹剧。

 

该公司内部声明:“为表彰自2月1日以来一直在努力工作确保公司正常活动的员工,巴西国家石油公司决定提前支付2019年度绩效奖(PPP)的部分款项。”

 

该声明中,巴西国家石油公司承诺将在2月28日之前将2019年度绩效奖总额的30%支付给每位未参与罢工的员工,这比原计划提前了三个月。

 

巴西国家石油公司证实了预付款消息的真实性,但拒绝透露具体支付费用数目。

 

工会认为,罢工的起因是巴拉那州的化肥厂被关闭,而解雇了396名正式员工和600名外包工人。

 

该公司宣布罢工期间将紧急雇用员工,并表示在紧急雇佣人员协助下,加油站仍正常运作,目前为止对生产没有影响。

 

周一,高等劳工法院院长艾夫斯·甘德拉(Ives Gandra)宣布此次罢工不合法,因为它具有政治动机,明显不遵守罢工法并不符合最低人员维持率的规定。”

 

本周一(17日)高等劳工法院院长艾夫斯·甘德拉确认,石油活动需要从事活动的工人比例不能低于90%才能保证石油方面活动正常进行,因为石油和天然气的提取和提炼活动条件特殊,机械和相关操作可能在生产过程中受到重大影响。此后最高法院院长迪亚斯·托菲利部长迪亚斯·托夫里(Dias Toffoli)也对90%这一必需百分比进行了再次确认。

 

 

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